Ορολογία της Ημέρας (T.O.D) – [Input]

[Input] = [Εισαγωγή – Είσοδος]

Εννοο΄με με την λέξη αυτή – την εισαγωγή δεδομένων – την είσοδο δεδομένων  – δηλαδή την σύλληψη ή συλλογή πρωτογενών δεδομένων μέσα από τον οργανισμό ή από το εξωτερικό περιβάλλον του, με σκοπό την επεξεργασία τους εντός ενός πλροφοριακού συστήματος.

@GRUsersOfBIApps

Βρείτε μας και στο twitter στην διεύθυνση @GRUsersOfBIApps

Ορολογία της Ημέρας (T.O.D) – [Information]

[Information]= [Πληροφορίες]

Πληροφορίες (πληθυντικός στην Αγγλοσαξονική) είναι Δεδομένα που έχουν διαμορφωθεί έτσι ώστε να είναι κατανοητά και χρήσιμα στους ανθρώπους.

Παρένθεση (Είναι γνωστό πως ζούμε στην Εποχή της Πληροφορίας, αν και λίγοι Έλληνες έχουν κατανοήσει την τεράστια μεταβολή που έχει επέλθει στον πλανήτη Γη. Ίσως είμαστε πολύ ταλαιπωρημένοι με την καθημερινότητα μας και τις δυσκολίες που έφεραν τα ΜΝΗΜΟΝΙΑ)

Η Εποχή της Πληροφορίας είναι εδώ και πρέπει να ανανεωθούμε, να ενημερωθούμε και να ενισχυθούμε γιατί όλα αλλάζουν με ταχείς και φρενήρεις ρυθμούς.

@GRUsersOfBIApps

Βρείτε μας και στο twitter στην διεύθυνση @GRUsersOfBIApps

Ορολογία της Ημέρας (T.O.D) – [Information System]

[Information System] = [Πληροφοριακό Σύστημα]

Ένα Πληροφοριακό Σύστημα είναι, ένα σύνολο από αλληλοσχετιζόμενα στοιχεία που λειτουργούν μαζί για τη συλλογή, επεξεργασία, αποθήκευση και διάδοση πληροφοριών ώστε να υποστηρίζουν τη λήψη αποφάσεων, το συντονισμό, τον έλεγχο, την ανάλυση, και την απεικόνιση σε έναν οργανισμό.

Ευχαριστώ.

@GRUsersOfBIApps

βρείτε μας & στο twitter στην διεύθυνση @GRUsersOfBIApps

Ορολογία της Ημέρας (T.O.D) – [Business Processes]

[Business Processes] = [Επιχειρηματικές Διεργασίες]

Οι μοναδικοί τρόποι με τους οποίους οι οργανισμοί συντονίζουν & οργανώνουν τις εργασιακές δραστηριότητες, τις πληροφορίες & τις γνώσεις, με στόχο την παραγωγή ενός προϊόντος ή μιας υπηρεσίας.

(Αυτή η σειρά θεμάτων Ορολογία της Ημέρας – στόχο έχει να σας θυμίσει ως αναγνώστες αυτό που πολυ εύστοχα ένας συγγραφέας χαρακτήρισε ως BACK TO BASICS – ΠΙΣΩ ΣΤΑ ΒΑΣΙΚΑ)

@GRUsersOfBIApps

βρείτε μας & στο twitter στην διεύθυνση @GRUsersOfBIApps

Ορολογία της Ημέρας (T.O.D) – [Digital Firm]

Digital Firm = Ψηφιακή Επιχείρηση

Οργανισμός στον οποίο όλες σχεδόν οι σημαντικές επιχειρηματικές διεργασίες & οι σχέσεις με πελάτες, προμηθευτές & εργαζόμενους, υποβοηθούνται ψηφιακά & στον οποίο οργανισμό, βασικά εταιρικά περιουσιακά στοιχεία υφίστανται διαχείριση με ψηφιακά μέσα

@GRUsersOfBIApps

βρείτε μας & στο twitter στην διεύθυνση @GRUsersOfBIApps

Big Data or Small Data

Τελικά Big data ή Small data, δεν έχει μεγάλη σημασία. Δεν έχει σημασία τι μέγεθος έχουν τα δεδομένα που κατέχει ένας οργανισμός ή μία επιχείρηση ή μια δημόσια υπηρεσία.

Σημασία έχει να θέλει να τα αφουγκραστεί, να θέλει να τα μελετήσει. Είναι σίγουρο πως κάτι ωφέλιμο θα προκύψει κι ας μην υπάρχουν “θάλασσες” δεδομένων (seas of data) ή “ωκεανοί” δεδομένων (oceans of data), διαθέσιμα.

Μια “βόλτα” με “πλεούμενο” την κάνεις και σε μια απλή λιμνούλα.

Lake of Data = f(Σ{ponds of data} from 1 …n)  (data-lake)

Sea of Data = f(Σ{lakes of data} from 1 …n) (data-sea)

Ocean of Data = f(Σ{seas of data} from 1 …n) (data-ocean)

Με Εκτίμηση

[GRUsersOfBIApps Admin]

 

Ορολογία της Ημέρας (T.O.D) – 25/6/2017 [Emotional intelligence]

Emotional intelligence (EI) is the area of cognitive ability involving traits and social skills that facilitate interpersonal behavior. Intelligence can be broadly defined as the capacity for goal-oriented adaptive behavior; emotional intelligence focuses on the aspects of intelligence that govern self-knowledge and social adaptation.

The term first appeared in 1985 in Wayne Payne’s doctoral thesis, A study of emotion: Developing emotional intelligence. Payne’s thesis centered on the idea that society’s historical repression of emotion is the source of wide-scale problems such as addiction, depression, illness, religious conflict, violence and war. Daniel Goleman, a psychologist and behavioral science journalist, later popularized the term and developed related concepts in his influential book, Emotional Intelligence (1995). According to Goleman, emotional intelligence is the largest single predictor of success in the workplace.

Goleman and others have developed the concept of a testable EQ (emotional intelligence quotient) counterpart to the IQ (intelligence quotient). In contrast to the focus on academically-oriented skills, such as mathematical ability, that are evaluated in an IQ test, an EQ test focuses more on the individual’s capacity to deal effectively with others. To that end, it evaluates traits and abilities such as self-awareness and empathy, which are sometimes referred to as soft skills.

– many thanks to WhatIs & TechTarget

[GRUsersOfBIApps Admin]